7月3日，汉阳市政2012年新员工入职培训在三公司会议室举行，共有来自公司各部门的57名新员工参加了为期三天的培训，集团公司领导高度重视并出席了此次培训。

    为了加强此次培训的针对性和实效性，公司专门安排工程部、质检部、总工办、群团办等部门有关负责人分别对本部门的主要工作任务和要求作了详细介绍。培训会上还专门播放了全球著名企业顾问艾莫的专题讲座，希望新员工能够更快地适应新环境、更好地工作。

    集团公司董事长胡红胜对新员工提出了希望和要求，他表示新员工要认清理想和现实之间的差距，积极调整心态，及时把自身的品学兼优转化成企业所需的德才兼备；结合公司发展，进行自我职业规划；并希望各位新员工能够尽早融入汉阳市政，谋求快速、持续成长。









7月9日上午，致远市政举办2012年新进员工座谈会暨入职培训。





7 月 10 日 ，博宏公司组织开展新员工入职培训。